Dohoda o provedení práce

Publikováno 20 Listopad 2009
Štítky: Dohoda, Pracovní smlouva

Počínaje rokem 2008 může být dohoda o provedení práce s každým zaměstnavatelem uzavřena až na úvazek 150 hodin za jeden kalendářní rok.

Dohodu o provedení práce upavuje Zákoník práce, výjimky oproti pracovnímu poměru uvádí § 77. Výše hodinové odměny není stanovena. Dohoda o provedení práce může být uzavřena jak písemně, tak ústně.

Dohoda o provedení práce – VZOR

uzavřená v souladu s § 75 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce ve znění pozdějších předpisů:

Společnost XY, a.s. se sídlem …………………………………, IČ: ………………………………., zastoupená/ý ………………….. (dále jen „zaměstnavatel“)
a
pan/í …………………………………………….., rodné číslo ………………………………, bydliště ………………. (dále jen „zaměstnanec“)

uzavírají tuto dohodu o provedení práce:

- I. -
Zaměstnanec se touto dohodou zavazuje provést pro zaměstnavatele práci, spočívající v: …. (popis práce), dále jen „práce“.
- II. -
Místo výkonu práce: ……………………………………..
- III. -
Zaměstnanec práci vykoná v nepravidelné pracovní době. Práci provede do data …………………….
Rozsah výkonu práce dle dohody nepřekročí 150 hodin za kalendářní rok.
- IV. -
Zaměstnanci náleží za vykonanou práci odměna ve výši …………. Kč, (slovy: ………. Kč).
Odměna je splatná po provedení práce do ……………. (datum do kdy bude zaplaceno).
Z odměny provede zaměstnavatel srážky dle příslušných právních předpisů.
- V. -
Jakékoliv změny či doplňky této dohody je možné činit po vzájemné dohodě smluvních stran.

Tato dohoda se uzavírá ve dvou vyhotoveních, z nich každá smluvní strana obdrží jedno vyhotovení.

Smluvní strany výslovně prohlašují, že obsahu této dohody o provedení práce porozuměly a že tato byla sepsána na základě jejich pravé a svobodné vůle. Na důkaz toho připojují svoje vlastnoruční podpisy.

V …………… dne ……………

…………….
zaměstnavatel
V ………….. dne ……….

…………….
zaměstnanec